Стажировки и трудоустройство — различия между версиями

Материал из Department of Theoretical and Applied Mechanics
Перейти к: навигация, поиск
Строка 1: Строка 1:
 
== Компании, организующие стажировки для студентов-механиков ==
 
== Компании, организующие стажировки для студентов-механиков ==
 
* [http://www.siemens.ru/ Siemens]. Стажировка в отдел корпоративных технологий сроком на 3-5 месяцев с возможностью продления и возможностью зачисления в штат. Подразделение занимается преимущественно IT, однако в последнее время развивается также направление, связанное с прочностью материалов и конструкций. Известные на данный момент плюсы: здоровский офис в самом центре города, возможность полной или неполной занятости. Для попадания на стажировку необходимо посетить ярмарку вакансий СПбГПУ и оставить хорошее резюме на стойке Сименс. [[Сергей Ле-Захаров|Сергею Ле-Захарову]] перезвонили через несколько месяцев. Решение о зачислении в стажеры принимает директор петербургского подразделения по результатам собеседования. В компании работает также Денис Шевченко, выпускник и бывший сотрудник кафедры МПУ и Дима Нестеренко, студент кафедры МПУ.
 
* [http://www.siemens.ru/ Siemens]. Стажировка в отдел корпоративных технологий сроком на 3-5 месяцев с возможностью продления и возможностью зачисления в штат. Подразделение занимается преимущественно IT, однако в последнее время развивается также направление, связанное с прочностью материалов и конструкций. Известные на данный момент плюсы: здоровский офис в самом центре города, возможность полной или неполной занятости. Для попадания на стажировку необходимо посетить ярмарку вакансий СПбГПУ и оставить хорошее резюме на стойке Сименс. [[Сергей Ле-Захаров|Сергею Ле-Захарову]] перезвонили через несколько месяцев. Решение о зачислении в стажеры принимает директор петербургского подразделения по результатам собеседования. В компании работает также Денис Шевченко, выпускник и бывший сотрудник кафедры МПУ и Дима Нестеренко, студент кафедры МПУ.
* [[http://www.fmctechnologies.com/ FMC Technologies]]. Стажировка в Петербурге 6 месяцев (небольшая занятость, стипендия 250 долларов в месяц) с последующим продолжением в Норвегии (по некоторым сведениям, 1 год), после чего трудоустройство в Петербургском отделении FMC с зарплатой 60 или 70 тысяч. Для зачисления в стажеры необходимо обратиться в офис FMC в Политехе в период набора групп (по предварительным сведениям, весной). Вакансии также публикуются на [[www.hh.ru HeadHunter.ru]]
+
* [http://www.fmctechnologies.com/ FMC Technologies]. Стажировка в Петербурге 6 месяцев (небольшая занятость, стипендия 250 долларов в месяц) с последующим продолжением в Норвегии (по некоторым сведениям, 1 год), после чего трудоустройство в Петербургском отделении FMC с зарплатой 60 или 70 тысяч. Для зачисления в стажеры необходимо обратиться в офис FMC в Политехе в период набора групп (по предварительным сведениям, весной). Вакансии также публикуются на [[www.hh.ru HeadHunter.ru]]
* [[http://www.slb.com/ Schlumberger]]. Курс лекций в Петербурге 3 месяца (небольшая занятость, стипендия 7500 рублей в месяц) с последующей двухмесячной стажировкой в одном из отделений Schlumberger в России или за рубежом и, возможно, трудоустройством. Компания не гарантирует возможности принятия на работу после прохождения стажировки, однако и не требует от студента обязательного согласия на трудоустройство. Для зачисления в стажеры необходимо пройти собеседование с двумя представителями Московского отделения Шлюмберже, которое проходит традиционно в начале весны. Подробности можно узнать в Центре Шлюмберже-Политехник в ИМОПе. Проводится также набор на полевых инженеров, однако его проводит другое подразделение Шлюмберже, которое регулярно имеет стенд на ярмарке вакансий СПбГПУ.
+
* [http://www.slb.com/ Schlumberger]. Курс лекций в Петербурге 3 месяца (небольшая занятость, стипендия 7500 рублей в месяц) с последующей двухмесячной стажировкой в одном из отделений Schlumberger в России или за рубежом и, возможно, трудоустройством. Компания не гарантирует возможности принятия на работу после прохождения стажировки, однако и не требует от студента обязательного согласия на трудоустройство. Для зачисления в стажеры необходимо пройти собеседование с двумя представителями Московского отделения Шлюмберже, которое проходит традиционно в начале весны. Подробности можно узнать в Центре Шлюмберже-Политехник в ИМОПе. Проводится также набор на полевых инженеров, однако его проводит другое подразделение Шлюмберже, которое регулярно имеет стенд на ярмарке вакансий СПбГПУ.
 
*
 
*
 
== Потенциальные работодатели ==
 
== Потенциальные работодатели ==
 
*
 
*

Версия 01:00, 8 июня 2011

Компании, организующие стажировки для студентов-механиков

  • Siemens. Стажировка в отдел корпоративных технологий сроком на 3-5 месяцев с возможностью продления и возможностью зачисления в штат. Подразделение занимается преимущественно IT, однако в последнее время развивается также направление, связанное с прочностью материалов и конструкций. Известные на данный момент плюсы: здоровский офис в самом центре города, возможность полной или неполной занятости. Для попадания на стажировку необходимо посетить ярмарку вакансий СПбГПУ и оставить хорошее резюме на стойке Сименс. Сергею Ле-Захарову перезвонили через несколько месяцев. Решение о зачислении в стажеры принимает директор петербургского подразделения по результатам собеседования. В компании работает также Денис Шевченко, выпускник и бывший сотрудник кафедры МПУ и Дима Нестеренко, студент кафедры МПУ.
  • FMC Technologies. Стажировка в Петербурге 6 месяцев (небольшая занятость, стипендия 250 долларов в месяц) с последующим продолжением в Норвегии (по некоторым сведениям, 1 год), после чего трудоустройство в Петербургском отделении FMC с зарплатой 60 или 70 тысяч. Для зачисления в стажеры необходимо обратиться в офис FMC в Политехе в период набора групп (по предварительным сведениям, весной). Вакансии также публикуются на www.hh.ru HeadHunter.ru
  • Schlumberger. Курс лекций в Петербурге 3 месяца (небольшая занятость, стипендия 7500 рублей в месяц) с последующей двухмесячной стажировкой в одном из отделений Schlumberger в России или за рубежом и, возможно, трудоустройством. Компания не гарантирует возможности принятия на работу после прохождения стажировки, однако и не требует от студента обязательного согласия на трудоустройство. Для зачисления в стажеры необходимо пройти собеседование с двумя представителями Московского отделения Шлюмберже, которое проходит традиционно в начале весны. Подробности можно узнать в Центре Шлюмберже-Политехник в ИМОПе. Проводится также набор на полевых инженеров, однако его проводит другое подразделение Шлюмберже, которое регулярно имеет стенд на ярмарке вакансий СПбГПУ.

Потенциальные работодатели